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服务区管理人员

8000-10000元
浙江省-嘉兴市 -桐乡市 |1年以上经验 |高中学历
岗位晋升 包吃 节日福利 定期体检 年终奖
2024-11-23 更新被浏览:
职位描述
招聘人数:10 人 到岗时间:不限

一、工作要求: 1、男性优先,高中及以上学历,年龄28-49周岁; 2、已婚已育,身体健康,无不良嗜好,要求会开车,有驾驶证; 3、品格优秀、信用良好、吃苦耐劳,管理能力强; 4、适应外地工作,两月休假一次; 二、公司福利待遇: 1、各种补贴:全包食宿、保险补贴、年度体检、交通补贴、通讯补贴; 2、职业规划:岗位晋升、规范管理、职业培训、假期灵活。 3、试用期3个月,试用期工资4500元一个月,正式工年薪10万-15万。 工作地点为外省各个服务区。有意者请携带本人身份证去康民东路桐乡市公共服务中心拉个人征信报告。征信报告没问题请携带本人身份证、驾驶证到景雅路765号金凤凰大厦17楼报名(8:00-17:00)。联系电话  188****8326

职位发布者
陆先生 聊一聊
最近在线时间:2024-11-13 13:11
257份简历投递
100%平均回复率
1339天平均回复时长
电话:183****6803 请登录个人账号开放联系方式 登录个人
地址:景雅路765号金凤凰大厦17楼 查看上班地址
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会员等级
  • 其他
  • 私营企业
  • 500-1000人
嘉兴力天高速公路服务区经营管理有限公司(由原桐乡市力天商贸有限公司变更而来),成立于2007年5月,公司坐落于桐乡市景雅路765号金凤凰大厦17楼,现主要从事高速公路服务区投资及经营管理业务。经过9年来踏踏实实的经营,走市场经济之路,开拓思路,寻求新的发展,并设立了对外贸易投资部,主要从事寻找商机、开展对外投资合作事宜。 我们通过边学习、边管理、边经营的方法,逐渐摸索出了一套高速公路服务区经营的方法,具有高速公路服务区经营管理丰富经验的专业人员,吸收国内外高速公路服务区的先进管理经验,指定了一系列服务区连锁经营的规章制度,树立了比较先进的经营理念。 我们始终坚持以服务区标准化管理为目标,坚持质量第一,服务区第一,信誉第一的经营宗旨,着重根据服务区的具体位置,规模结构、特殊的地理环境,当地的风俗习惯等方面,通过考察,了解情况,同时根据以往经营服务区的实践经验,制定具体的切实可行的服务区经营管理方案,通过我们的经营,使服务区从服务质量、环境卫生、购物场所等方面,均有明显的改善和提高,受到了业主单位的表彰。 在服务区经营管理中率先实施了 量化管理 、 效益成本配比管理 等,并提出了 消费者的满意程度是检验和平衡工作的唯一标准 ,为此公司制定了一套贯穿于每一个细节的、科学严谨、行之有效的管理制度和岗位责任制,并在实际工作中加以不断的完善,对管理人员实行责任考核,制定规章制度,扶优汰劣,奖勤罚懒,从而保证服务区经营管理走上正规化规模化之路。
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